最適なコンサルティングを今すぐ活用する!

社長

2021年12月14日(火)開催 これからの儲かるショールームの作り方「ショールーム活用法」の実務5大戦略セミナー

これからの儲かるショールームの作り方「ショールーム活用法」の実務5大戦略セミナー

  これがショールームビジネスだ! ショールームの集客力アップを実現!​   ショールーム、展示会、イベントで実質的な集客を図り、 売上・利益を大きく伸ばす方法を教えます。 「市場調査して開発した製品にもかかわらず売れない」 「展示会に出展しても集客できない」 ...

詳細はこちら

後継社長に「統合」が求められる理由とは?

バトン承継コンサルタントの浅野泰生です。 プロ野球では、個性的な新監督の就任があり話題が尽きません。 誰もが驚いた北海道日本ハムファイターズの新庄剛志の監督就任。 早くも秋季キャンプで存在感を示しています。 外見もさることながらやる気を引き出す選手への声がけは、ビジネスパ...

詳細はこちら

「自己肯定感」~今年出版した書籍ででお伝えしたかったこと

バトン承継コンサルタントの浅野泰生です。 10月も終わりますね。 今年も残り2ヵ月、コロナに翻弄された一年でした。 しかし、ここのところは感染者数も激減し、治療薬の開発のニュースも耳に入ってきます。 社会の環境は確実に良い方向に向かっていますので、会社の経営も次に備えない...

詳細はこちら

2021年12月15日(水)開催 引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を「劇的」に変えるために おさえなければならないこととは? 成長を続ける「強い組織」のつくり方のための具体的な手法を1時間半でお伝えします。   組織化の必要性~1人の経営者が「見られる」限界は多くても30人程度 創業社長は「ワンマン」であることが...

詳細はこちら

2021年12月7日(火)開催 引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を「劇的」に変えるために おさえなければならないこととは? 成長を続ける「強い組織」のつくり方のための具体的な手法を1時間半でお伝えします。   組織化の必要性~1人の経営者が「見られる」限界は多くても30人程度 創業社長は「ワンマン」であることが...

詳細はこちら

2021年12月1日(水)開催 引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を「劇的」に変えるために おさえなければならないこととは? 成長を続ける「強い組織」のつくり方のための具体的な手法を1時間半でお伝えします。   組織化の必要性~1人の経営者が「見られる」限界は多くても30人程度 創業社長は「ワンマン」であることが...

詳細はこちら

2021年11月18日(木)開催 引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を「劇的」に変えるために おさえなければならないこととは? 成長を続ける「強い組織」のつくり方のための具体的な手法を1時間半でお伝えします。   組織化の必要性~1人の経営者が「見られる」限界は多くても30人程度 創業社長は「ワンマン」であることが...

詳細はこちら

2021年11月9日(火)開催 引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を成長に導く後継社長の「強い組織」づくり3大実践ポイントセミナー

引き継いだ会社を「劇的」に変えるために おさえなければならないこととは? 成長を続ける「強い組織」のつくり方のための具体的な手法を1時間半でお伝えします。   組織化の必要性~1人の経営者が「見られる」限界は多くても30人程度 創業社長は「ワンマン」であることが...

詳細はこちら

2021年12月21日(火)開催 社長のための売上アップに直結する情報発信5大戦略

社長のための売上アップに直結する情報発信5大戦略

メディア戦略は経営者の間でも最も重要な課題のひとつ 戦後最悪の経済危機と思われたコロナウイルスパニックにおいても、私の事業や顧客企業は、業績を全く落とすことなく乗り切ることができました。 何故そんなことが可能だったのでしょうか。それはコロナウイルス危機以前から「情報発信」...

詳細はこちら