約束を守れそうにないとき
プロジェクトが終盤に近づくにつれ、当初の約束期限を守れるのかどうかという判断はどんどん重みを増してきます。当然約束期限を守ることは大事であり、それに向かって邁進しているのですが、精神論だけでは期限を守ることができないのも、残酷な現実です。 プロジェクトマネージャ(PM...
コラム
透明資産経営｜なぜ、社員同士が交わす一言が会社の空気を決めるのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・サービスの独...
透明資産経営｜なぜ、切れた電球ひとつを誰も替えない会社は危ういのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・サービスの独...
海外展示会のトレンドと求められる戦略
海外展示会・イベントは、ここ数年で「商品を並べる場」から「ブランドの価値観を体験として提示する場」へと大きく進化しています。特にハイブリッド化と体験重視の流れは世界的に加速し、リアル会場での体験にオンライン配信やバーチャル展示を組み合わせることで、イベントは会期を超えて...
透明資産経営｜なぜ、忙しいときに漏れ出す空気感が、お客様との一生を決めるのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・サービスの独...
第69号：ポストホルムズ時代の資本戦略～危機を成長に変え、外部資本を集める企業とは～
先週初め、以前から経営支援をしている建設業のオーナー社長から一本の相談を受けました。 数日後に控えた取引金融機関5行への経営改善計画説明会（バンクミーティング）を前に、 「どのように説明すれば金融機関の理解を得られるだろうか」という相談でした。 話を伺いますと、今期の建設...
透明資産経営｜なぜ、社長のため息ひとつが会社全体の生産性を奪うのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・サービスの独...
売上が過去最高でもお金が残らない会社の落とし穴
多くの社長は「売上が増えれば会社は楽になる」と信じています。だから苦しい時ほど、もっと売上を上げようとします。 しかし、売上を増やした結果、資金繰りが苦しくなる会社は少なくありません。 「売上を増やすこと」と「会社にお金を残すこと」は、別の能力だからです。 売上は会社を大...
いくら精神論を語っても、思うように進まないのはなぜ？
社長は「もっと主体性を持ってほしい」と言います。その気持ちは正しい。けれど正しい言葉と、その言葉で社員が動けることは別です。主体性や熱意は気合いの問題ではなく、判断の物差しと承認によって育つ。気持ちは仕組みにできる、というお話です。
透明資産経営｜なぜ、社員のためを思う社長の親切ほど社員を弱らせるのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・サービスの独...