第542号 優秀な社員、スタッフほど嫌われる組織にしないコツとは
「会社を辞めたいと思ってまして。」 「え？ 一体何があったの。」 ある社員が打ち明けました。 社長としては「彼は優秀だからきっと幹部になってくれるだろう」と思っていました。 しかしそれとは逆の事が起きたわけです。 ここでうろたえていては...
細野 晃
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第90号：「価格」に対する解釈１つで、薄利多忙は厚利安定に変わる
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第65号 クロードコードが生み出す“永続不滅革命”〜オーナー社長の思想が永続不滅のファミリービジネス群を築く
あるメガバンク様のご紹介でコンサルティングを行った美…
